Wir – Chris und Sophia – waren 2018 Teil des Leitungsteams einer stud. Unternehmensberatung. Dort haben wir viele lokale Unternehmen und Projekte kennengelernt. Diese einzelnen Angebote wurden alle einzeln beworben, es gab keine zentrale Informationsplattform für Studierende und dadurch wurden sie nicht genutzt. Wenn Angebot und Nachfrage zwar vorhanden sind, aber nicht zusammenfinden, besteht ein simples Vermittlungsproblem. Das ist vor allem in strukturschwachen Regionen groß. Unsere Motivation bei diesem Projekt ist es, dieses Problem zu lösen. Wir haben selber von Vereinsarbeit, Studentenjobs, und Zusatzausbildungen profitiert und wissen, wie wertvoll solche Erfahrungen in der Studienzeit sind. Diese Erfahrungen wollen wir an die Studierenden weitergeben und den Weg dorthin erleichtern. Wir hatten Glück, dass wir die passenden Angebote gefunden haben. Wir wollen den Faktor “Glück” aus dieser Gleichung streichen, sodass alle Studierenden die gleichen Chancen haben, das richtige für sich zu finden.

Um das Problem zu lösen, werden auf unserer Plattform alle lokalen Möglichkeiten der Karriere- und Weiterentwicklung aufgezeigt und für Studierende mit einem Klick zugänglich gemacht. User Research zu Angeboten und Filtermöglichkeiten der Plattform spielt für uns eine maßgebliche Rolle. Aktuell befragen wir die lokalen Unternehmen nach ihren Bedürfnissen.